世界トップクラスのプログラム
世界トップクラスの研修提供会社であるCrucial Learning社のプログラムを、日本企業の現場に合わせて提供します。少人数を対象にした選抜教育から全社展開、研修の内製化支援（社内トレーナー養成と教材提供）まで柔軟に対応しています。
Crucial Conversations® ｜ Accountability® ｜ Influencer® ｜ GTD®
Crucial Conversations®
（クルーシャル・カンバセーション）
成果を生む対話の技術、心理的安全性と信頼のスキル。
重要な会話で関係と成果を同時に高める。率直で建設的な対話を生み出し、チームの合意形成と意思決定を加速します。
管理職 ｜ リーダー ｜ 2日間
Crucial Conversations for Accountability®
（アカウンタビリティ）
信頼を損なわずに、責任を果たす文化をつくる。
約束・期待・成果責任を明確にし、信頼関係を強化。注意や指摘の会話を建設的に行い、再発防止と自律的な行動を促します。
管理職 ｜ リーダー ｜ 2日間
Influencer®
（インフルエンサー）
行動を変え、組織を変える。影響力の科学。
行動変容を生み出す6つの源泉を特定・設計。変革や文化浸透、安全文化などの推進力を高め、現場の行動を継続的に変えます。
変革推進｜ 管理職 ｜ リーダー ｜ 2日間
Getting Things Done®
（GTD®）
頭とタスクを整理し、生産性を最大化する。
情報過多の時代に、集中すべきことへエネルギーを配分。GTD®メソッドでストレスを減らし、高いパフォーマンスを安定的に実現します。
全対象｜ 1日間 ｜ 2日間
The Power of Habit
（リリース未定）
習慣の力を活用し、行動変容を起こす。
日々の行動を支える「習慣」を科学的に理解し、望ましい行動を持続的に定着させるための実践プログラムです。組織と個人の変化を促進し、継続的な成果創出を支援します。
FAQ
受講対象は？
管理職・リーダーを中心に、現場担当者まで幅広く実施しています。
オンライン実施は可能ですか？
可能です。Zoom / Teams などオンラインツールで多数の実施実績があります。
カスタマイズはできますか？
使用する教材は世界共通のためカスタマイズはできません。ご了承ください。
ワークテーマや時間配分は、課題や目的に合わせてアレンジ可能です。
資料請求・ご相談はこちら
すべてのプログラムに関するご相談を承ります。